Некоторые, как правило, количественные изменения относительно взносов на социальное страхование будут применяться с 2023 года. В их числе: учет взносов на социальное страхование как налоговых расходов в месяце их оплаты в фонды социального страхования, размеры минимальных взносов на медицинское страхование в связи с изменением размера минимальной оплаты труда и размеры взносов на социальное страхование для так называемых «небольших взносов на социальное страхование».

Взносы на социальное страхование работников, которые частично финансируются плательщиком взносов и взносы в Фонд труда, Фонд солидарности и Фонд гарантированных пособий работникам (Fundusz Pracy, Fundusz Solidarnościowy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych)будут считаться расходами, подлежащими вычету из налогооблагаемой базы (налоговыми расходами) по налогу доходы физических лиц (налогу на прибыль) в том месяце, в котором эти взносы подлежат оплате и будут фактически оплачены в срок. Это будет применяться с 1 января 2023 года. В настоящее время такие взносы на социальное страхование учитываются в месяце их начисления. Изменение будет применяться к доходам, полученным с 1 января 2023 года, и взносам, причитающимся с 1 января 2023 года.

Изменение размеров льготных взносов.В связи с повышением минимального размера оплаты труда с 2023 года, взносы на медицинское страхование, которые уплачиваются в рамках «льготы на старт» (ulga na start) в течение 6-ти месяцев после регистрации бизнеса (или если бизнес возобновляется по истечении не менее 60 месяцев с момента его приостановления). Взносы на медицинское страхование зависят от выбранной формы налогообложения, но не могут быть ниже 9% от размера минимальной заработной платы.

Таблица 1 – Взносы на медицинское страхование для льгот по началу (возобновлению) предпринимательской деятельности

В этой же связи будут повышены взносы на социальное страхование для тех, кто использует льготы «малые взносы на социальное страхование» („mały ZUS”). Это льгота предусматривает уплату взносов на социальное страхование в размере 30% от размера минимальной оплаты труда в течение 24 месяцев (с 7 по 30 месяц ведения деятельности).

Таблица 2 – Взносы на социальное страхование для льгот «малые взносы на социальное страхование»

На страховые взносы для предпринимателей, у которых нет права на льготы области отчислений на социальное страхование, влияет размер прогнозируемого брутто-вознаграждения. В 2023 году его размер будет составлять 6,935 злотых. Базой для расчета взносов на социальное страхование является 60% прогнозируемой средней заработной платы, то есть 4,161 злотый = 60% * 6,935.

Таблица 3 – Взносы на социальное страхование для предпринимателей, не имеющих права на льготы в области социального страхования

Размер ограничения годовой базы для начисления взносов на пенсионное страхование и страхование на случай потери трудоспособности составляет 208,050 злотых (30-ти кратный лимит прогнозируемой средней заработной платы) в 2023 г.